입력 직종이 본인의 무역·경영 체류목적과 직접 관련되는지 확인하세요.
D-9 무역경영 취업 가능 범위
D-9은 무역·사업경영을 중심으로 한 자격입니다. 취업 가능한지 판단할 때는 실제 사업체, 사업내용과 본인이 수행하는 업무가 체류목적에 부합하는지가 핵심입니다.
D-9 기본원칙
D-9은 무역·경영 등 정해진 사업활동을 위한 자격으로, 허가된 사업목적과 관계없는 일반 취업은 제한될 수 있습니다.
D-9은 무역·사업경영을 중심으로 한 자격입니다. 취업 가능한지 판단할 때는 실제 사업체, 사업내용과 본인이 수행하는 업무가 체류목적에 부합하는지가 핵심입니다.
가능한 활동 범위
D-9 체류목적과 허가범위 안에서 확인할 수 있는 대표 활동
- 허가된 무역업무
- 체류목적에 맞는 사업경영·사업관리 활동
제한·주의사항
직종명만 보고 판단하지 말고 실제 업무와 허가조건을 확인하세요.
제한되는 대표 활동
- 허가된 사업과 무관한 임금근로
- 다른 사업장에서의 별도 일반취업
특별 규칙
- 사업장·사업내용 변경 시 출입국 신고·허가를 확인해야 합니다.
- 근로자 형태로 다른 회사에 취업하려면 적합한 취업자격을 별도 검토해야 합니다.
채용·취업 전 확인사항
아래 항목을 하나씩 확인하면 잘못된 자동판정을 줄일 수 있습니다.
함께 확인할 체류자격
취업범위 또는 자격변경 검토 시 자주 비교되는 체류자격
자주 묻는 질문
D-9 취업 여부를 확인할 때 자주 헷갈리는 부분
D-9 무역경영 비자로 취업할 수 있나요?
무역·경영 활동 범위 내 가능. D-9은 무역·경영 등 정해진 사업활동을 위한 자격으로, 허가된 사업목적과 관계없는 일반 취업은 제한될 수 있습니다.
D-9 취업 여부를 확인할 때 가장 먼저 볼 것은 무엇인가요?
체류카드의 정확한 체류자격, 실제 수행업무, 근무처와 허가범위를 함께 확인해야 합니다. 직종 이름만 같다고 자동으로 허용되는 것은 아닙니다.
VisaWork 결과만으로 바로 채용해도 되나요?
VisaWork는 공식자료를 바탕으로 확인 포인트를 정리하는 실무 보조도구입니다. 개인별 허가조건이나 최신 행정처분이 중요한 경우에는 관할 출입국·외국인관서 또는 1345에서 최종 확인하세요.
공식근거
법령·법무부·고용노동부 등 공식자료
개인의 세부 체류상태, 허가서 기재내용, 실제 업무, 사업장과 지역 조건에 따라 결과가 달라질 수 있습니다. 불확실한 경우 관할 출입국·외국인관서 또는 외국인종합안내센터 1345에서 확인하세요.